Ракова рассказала про эффективность первого медицинского флагмана Москвы
Анастасия Ракова, заместитель мэра Москвы по вопросам социального развития, подвела итоги первого года работы флагманского центра городской клинической больницы (ГКБ) имени В. В. Вересаева. Этот центр является первым из шести, которые планируют создать в столице. Сегодня уже функционируют также центры в НИИ скорой помощи имени Н. В. Склифосовского, ГКБ имени О. М. Филатова и ГКБ имени С. П. Боткина, а также ожидается открытие флагманских центров в больницах имени Н. И. Пирогова и В. М. Буянова.
«Это уникальный, продуманный с нуля в каждой детали медицинский центр. Его концепция заключается в том, чтобы максимально приблизить высокотехнологичную медицинскую помощь к неотложному пациенту. Реализовать такой подход помог новый стандарт экстренной медицинской помощи», - отметила Ракова.
По словам Раковой, стандарт отличается едиными алгоритмами и логистикой оказания экстренной помощи для всех больниц, что приводит к повышению качества диагностики и лечения. Медперсонал быстрее принимает решения благодаря этому стандарту. Ракова поделилась результатами работы стандарта, отметив, что за год работы центра пропускная способность больницы значительно выросла, среднее количество пациентов, поступающих в приемное отделение, увеличилось на 40%.
Сокращение времени от приема пациента в стационар до первичного осмотра составило три раза, теперь на это уходит не более 15-20 минут. За год здесь оказали экстренную помощь более 50 тысячам человек, а самые частые проблемы у пациентов - сердечно-сосудистая система (38%), острая хирургическая патология (12%) и травмы (около 9%). Хирурги центра провели 36 сложнейших операций, называемых гибридными, так как в операционной работают медики разных специализаций.
Флагманский центр больницы имени Вересаева также полностью перешел в безбумажную среду, создав первый «цифровой госпиталь» в Москве. Такой же принцип начинают применять и в остальных столичных стационарах. Кроме того, медперсонал флагмана прошел дополнительную профессиональную подготовку на базе Кадрового центра Депздрава.